Medi-Jobs-ID: 0-52167URL: https://www.medi-jobs.de/0/52167/ 
Stand der Anzeige: 15.04.2024

Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin / Gastroenterologie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Geriatrie / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde. Angeschlossen ist eine Schule für Pflegeberufe mit 60 Aus­bil­dungs­plätzen.

Im Mittelpunkt steht der Mensch und seine Gesundheit liegt uns am Herzen.

Für unsere Wochenstation suchen wir eine

Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenschwester oder Hebamme (m/w/d)
für unsere Wochenstation

in Teilzeit

In unserer geburtshilflichen Abteilung werden jährlich ca. 1.000 Entbindungen durchgeführt. Wir praktizieren die Integrative Wochenpflege und setzen die Richtlinien der WHO / UNICEF-Initiative Stillfreundliches Krankenhaus in der geburtshilflichen Abteilung um.

Ihre Aufgaben:

  • Patientenorientierte und qualifizierte pflegerische Versorgung hinsichtlich der allgemeinen und speziellen Krankenpflege auf der Entbindungsstation sowie Anleitung der Eltern im Umgang mit ihrem Kind (inkl. Stillberatung)
  • Fach- und sachgerechte Durchführung ärztlicher Anordnungen im diagnostischen, therapeutischen und psychischen Bereich
  • Leitung von Kursen für Eltern, wie z. B. Säuglingspflege und -ernährung

Ihr Profil:

  • Staatliches Examen als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Hebamme
  • Patientenorientiertes Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Identifizierung mit vinzentinischen Werten und Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes

Unser Angebot:

  • Mitarbeit in einem sehr kollegialen und qualifizierten Team mit sehr guter Arbeitsatmosphäre
  • Selbstverantwortliches Arbeiten
  • Zahlreiche interne und externe Fortbildungsangebote
  • Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept
  • Vergütung gemäß AVR-Caritas (angelehnt an TVÖD-K) inkl. Jahressonderzahlung und bis zu 10 Zusatzurlaubstage für Schicht-/Wechselschicht
  • Attraktive und Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung
  • JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Arbeitgeberzuschuss Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD
  • Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt)

Für Rückfragen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (06181/272-1200).

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH
Personalabteilung
Am Frankfurter Tor 25 63450 Hanau

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