Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Beratung: Sie führen Konsultationen durch, koordinieren die multimodale Therapie unserer Patienten und stellen eine hohe Behandlungsqualität sicher.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Ernährungsberater*innen, Psycholog*innen und anderen Fachkräften zusammen, um einen ganzheitlichen Behandlungsansatz zu gewährleisten.
- Beitrag zur medizinischen Qualitätssicherung: Sie engagieren sich in der Weiterentwicklung unserer medizinischen Standards und Protokolle, um eine beständig hohe Qualität der Patientenversorgung sicherzustellen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Medizinstudium mit der Weiterbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt im Bereich der allgemeinen inneren Medizin
- Vorhandene Berufsausübungsbewilligung oder Erfüllung der Kriterien, eine solche beantragen zu können
- Sprachkenntnisse: Sicherheit in der Kommunikation auf Deutsch, Französisch ist ein Plus
- Interesse am Thema Adipositas (Diagnose, Behandlung, Anwendung und Umgang mit GLP-1RAs)
- Fähigkeit, selbständig und im Team in einem stark digital getriebenem Arbeitsumfeld zu arbeiten
Was Ovivamed Ihnen bietet
Wirkung mit Sinn: Sie werden Teil eines engagierten Teams, das die Gesundheitsversorgung für Menschen mit Adipositas und Typ-2-Diabetes revolutioniert.
Dynamische Kultur: Ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und Veränderung gefördert werden.
Attraktive Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Es ist uns sehr wichtig, eine Kultur zu haben, in der die Menschen gerne arbeiten wollen. Dies erreichen wir, indem wir unsere Werte bei allem, was wir tun, in den Vordergrund stellen:
Patient*innen stehen bei uns an erster Stelle, Wir befähigen unsere Teams, Wir machen es möglich
Ovivamed engagiert sich leidenschaftlich dafür eine inklusive Kultur zu schaffen, die die unterschiedlichen Stimmen unserer Mitarbeiter*innen ermutigt, unterstützt und feiert. Wir sind ein wirklich inklusiver Arbeitsplatz, an dem man man selbst sein kann und alle willkommen sind.
Wir begrüssen und ermutigen Bewerber*innen mit allen Hintergründen und Identitäten einschliesslich, aber nicht beschränkt auf Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, Fähigkeiten, Religion und sozioökonomischen Status. Wir suchen aktiv nach Kandidat*innen, die eine einzigartige Perspektive mitbringen, um uns beim Aufbau eines stärkeren, inklusiven Teams zu helfen.
Ovivamed engagiert sich für die Unterstützung von Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen mit Behinderungen.
