zuverlässig.
fachlich.
patientenorientiert.
Wertschätzung.
Firmenportrait
Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!
In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.
Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Weinsberg umfasst 54 vollstationäre Betten auf sechs Stationen (Kriseninterventionsbereich, Kinderstation, Jugendstation I und II, jugendspezifische Suchtstation, Jugendstation mit dem Schwerpunkt Essstörungen) sowie eine kinder- und jugendpsychiatrische Institutsambulanz. Weiterhin gehören zur kinder- und jugendpsychiatrischen Klinik vier Außenstellen mit insgesamt 59 tagesklinischen Therapieplätzen an den Standorten Schwäbisch Hall, Heilbronn, Ludwigsburg und Winnenden mit jeweils angegliederten Institutsambulanzen. Zudem bietet die Klinik an den Standorten Ludwigsburg und Weinsberg für Kinder und Jugendliche mit psychiatrischem Behandlungsbedarf, denen es nicht möglich ist, einen Klinikaufenthalt anzutreten, eine stationsäquivalente Behandlung (StäB) an.
In der Klinik wird das gesamte Spektrum der kinder- und jugendpsychiatrischen Krankheitsbilder behandelt. Es kommen vor allem verhaltenstherapeutische und systemisch-familientherapeutische Behandlungsverfahren zum Einsatz.
Für unsere Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie in Winnenden suchen wir Sie als
Pflegerische Stationsleitung (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer fachgerechten Pflege / pädagogischen Betreuung
- Gestaltung und Festlegung der Ablauforganisation in der Station
- Beteiligung an Personalmaßnahmen und der Personalentwicklung
- Beratung und Unterstützung der pflegerischen / pädagogischen Mitarbeitenden in herausfordernden Situationen
- zeitnahe, am Bedarf orientierte Steuerung des Personaleinsatzes nach Qualifikation und Eignung der Mitarbeitenden und unter Berücksichtigung der Kontinuität
- Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit durch gegenseitige Wertschätzung, Aufgabentransparenz und fachlich definierte Entscheidungsspielräume der Mitarbeitenden
- aktive Mitwirkung an Konzeptentwicklungen der Station und Klinik
Ihr Profil
- abgeschlossene pflegerische oder pädagogische Ausbildung
- abgeschlossener Stationsleitungskurs oder die Bereitschaft, diesen oder eine vergleichbare Qualifikation zu absolvieren
- Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen, Interesse an und Motivation zu professioneller Beziehungsarbeit
- hohes Maß an Patientenorientierung, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
- hohe persönliche und soziale Kompetenz, verbunden mit Eigeninitiative und der Fähigkeit zur Eigenreflexion
- Fähigkeiten zur sicheren Anwendung der Instrumente des Behandlungsprozesses einschließlich der entsprechenden Dokumentation
- Offenheit für neue Strukturen und Prozessoptimierung
- ressourcenorientiertes Denken und Handeln
Unser Angebot
- ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team
- die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsangebote
- verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere Corporate Benefits
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch viele verschiedene Arbeits- und Teilzeitmodelle
- Onboarding durch unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept
- flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L
- Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket
- betriebliche Altersvorsorge durch die VBL
- Gesundheitsförderung durch den EGYM Wellpass
Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.
- Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Zusatzinfos:
- Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie, Markus Mauch, Telefon 07134 75-1310, und unsere stellvertretende Pflegedienstleitung, Verena Gebhardt, Telefon 07134 75-1370.
- Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Sandra Gerne, Telefon 07134 75-4213.
- Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
- Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Frauen.
- Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.
Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie,
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg,
74189 Weinsberg
