Notfallsanitäter Arbeitsmedizin & Rettungsdienst (w/m/d)

Eine funktionierende Notfallversorgung ist ein zentraler Baustein für Sicherheit und Stabilität im industriellen Umfeld. Wir sorgen dafür, dass Menschen im betrieblichen Umfeld jederzeit medizinisch sicher versorgt sind – im Akutfall ebenso wie in der Prävention. Im planbaren Tagdienst verbinden wir Notfallkompetenz mit arbeitsmedizinischer Unterstützung und tragen so aktiv dazu bei, Gesundheit, Sicherheit und Leistungsfähigkeit nachhaltig zu sichern.

• Notfälle versorgen: Du übernimmst die medizinische Erstversorgung im Rettungsdienst sowie in der Notfallambulanz und handelst sicher in kritischen Situationen.
• Untersuchungen durchführen: Medizinische Tests wie EKG, Seh- und Hörtests oder Blutentnahmen führst du eigenständig und sorgfältig durch.
• Ärzte unterstützen: Du assistierst bei Sprechstunden und bringst dein Fachwissen aktiv in die Patientenversorgung ein.
• Abläufe organisieren: Materialbeschaffung, Fahrzeugpflege und Vorbereitung von Einsätzen liegen in deinem Verantwortungsbereich.
• Gesundheit fördern: Bei Schulungen, Aktionen und Untersuchungen vor Ort stärkst du aktiv die Gesundheitsprävention bei Kunden.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter oder Notfallsanitäterin und verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Rettungsdienst.
• Erfahrung in der Notfallversorgung sowie Sicherheit im Umgang mit medizinischer Diagnostik bringst du mit und bist offen, dich im Bereich arbeitsmedizinischer Untersuchungen weiterzuentwickeln.
• Du gehst routiniert mit medizinischer Ausstattung um und besitzt einen Führerschein für Einsatzfahrzeuge.
• Eine strukturierte Arbeitsweise, Empathie im Umgang mit Menschen sowie Kommunikationsstärke runden dein Profil ab.
• Du bist flexibel einsetzbar und offen für gelegentliche Dienste außerhalb des regulären Tagesbetriebs sowie vereinzelte Einsätze an externen Standorten.

• Attraktive Arbeitsbedingungen und Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden von Montag bis Freitag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Option auf Langzeitkonto, mehrere Kantinen inkl. Essenszuschuss durch uns
• Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch Kita und Kinderbetreuung im Notfall sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge
• Entwicklung & Lernen: Onboardingveranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
• Soziales Engagement: Jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
• Infrastruktur und weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen und Mitarbeiteraktionen und -rabatte