Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) für den Pflegepool - Verstärken Sie unser Team!
Florence-Nightingale-Krankenhaus - Kaiserswerther Diakonie
Kreuzbergstraße 79, 40489 Düsseldorf
Über uns
Willkommen im Florence-Nightingale-Krankenhaus! Das Florence-Nightingale-Krankenhaus befindet sich im Düsseldorfer Norden in Kaiserswerth auf dem Gelände der Kaiserswerther Diakonie, umgeben von einer weitläufigen parkähnlichen Anlage. Die Klinik wurde in den vergangenen Jahren umfangreich modernisiert und umfasst heute über 500 Betten, aufgeteilt auf zwölf Fachkliniken. Derzeit beschäftigen wir ca. 550 Kräfte in Voll- wie auch Teilzeit in der Berufsgruppe Pflege, die in der Bezugspflege ihre Patienten unterstützen, begleiten und beraten. Kurze Wege, effiziente Abläufe und interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglichen eine ausgezeichnete medizinische und pflegerische Versorgung. Sie sind herzlich eingeladen, unser Krankenhaus persönlich kennenzulernen! Sie erreichen uns vom Düsseldorfer Hauptbahnhof mit der U79. Das Krankenhaus ist zu Fuß von der Station zu erreichen. Parkmöglichkeiten sind in unmittelbarer Umgebung vorhanden.
Ihr Profil
- Als Gesundheits- und Krankenpfleger:in und Altenpfleger:in verfügen Sie über eine entsprechend abgeschlossene Ausbildung
- Interdisziplinäres eigeninitiatives Denken und Handeln macht Ihnen Freude
- Die Bereitschaft zur Arbeitszeit hauptsächlich am Wochenende
- Sie bringen Ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen gerne aktiv ein
Zuständigkeiten
- Je nach Bedarf arbeiten Sie in den verschiedenen Abteilungen des Krankenhauses, wodurch fachübergreifendes Wissen erlangt werden kann
- Übernahme der dort notwendigen Tätigkeiten in der Patient:innenversorgung
- Dazu gehören die allgemeine Grundpflege und spezielle Pflegetätigkeiten
- Wir verlassen uns darauf, dass unsere Pflegeprofis wie Sie die Bedürfnisse unserer Patient:innen fachgerecht erkennen
- Vor- und Nachbereitung von Diagnose- und Therapiemaßnahmen und Assistenz
Das bieten wir
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flache Hierarchien
- Kollegialer Zusammenhalt
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Zusätzliche Jahressonderzahlungen
- Flexible Dienstplangestaltung mit Wunschbuch
- Entlastung der Pflegekräfte durch Unterstützung auf vielen Ebenen
- Mitarbeiter:innenorientierte Einarbeitungskonzepte
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Kinderzulage
- Vergünstigtes Abo-Ticket für Bus und Bahn
- Verlässlicher und frühzeitig verfügbarer Dienstplan
- Kirchliche Zusatzversorgungskasse
- Mitarbeiter:innen-Kantine
Wir dokumentieren mit
epa und LEP
Einarbeitung
Die Einarbeitung im Florence-Nightingale-Krankenhaus erfolgt zielorientiert und individuell, abhängig von der Abteilung, in der Sie anfangen werden. Ein:e Mentor:in begleitet Sie in den ersten Wochen auf Ihrer neuen Abteilung; Pflegeexpert:innen unterstützen Sie bei spezifischen Pflegethemen bei Ihren Patienten. Regelmäßige Gespräche in der Einarbeitungszeit geben Raum für Reflexion und Positionierung. Für weitere Einzelheiten und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Die besten Argumente für uns
Pflege im Florence-Nightingale-Krankenhaus hat viele Gesichter – gemeinsam arbeiten wir an der Idee, Patient:innen individuell, professionell und kompetent in alle pflegerischen Fragestellungen zur Seite zu stehen. Das Miteinander in unserem Haus ist geprägt durch einen freundlichen und offenen Umgang. Wir setzen auf Teamarbeit und pflegerische Leitung direkt vor Ort. Dialog und Diskussion haben wir regelhaft in unseren Teamsitzungen verankert. Außerdem möchten wir mit Zielvereinbarungsgesprächen sicherstellen, dass jede:r Mitarbeiter:in seine/ihre Talente und Entwicklungsmöglichkeiten voll ausschöpfen und sich individuell entwickeln kann.
"Wenn Sie sich voll und ganz auf Ihre pflegerischen Aufgaben konzentrieren und dabei von hilfreichen Innovationen unterstützt werden wollen, ist das Florence-Nightingale-Krankenhaus der richtige Arbeitgeber für Sie!"
- Florence-Nightingale-Krankenhaus - Kaiserswerther Diakonie
Bewerbung
Bewerbungen werden von der Pflegia GmbH als Recruiting-Partner des Arbeitgebers entgegengenommen.