Medi-Jobs-ID: 1717-18URL: https://www.medi-jobs.de/1717/18/
Stand der Anzeige: 18.04.2024
Stellen-ID:
Mit Herz und Kompetenz
Lukas sucht:
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
für die ZAD - Notfallambulanz
am St. Rochus-Hospital, Castrop-Rauxel
in Voll- oder in Teilzeit
Eintrittstermin: ab sofort
für die ZAD - Notfallambulanz
am St. Rochus-Hospital, Castrop-Rauxel
in Voll- oder in Teilzeit
Eintrittstermin: ab sofort
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Vier aus dem Revier - Die Kath. St. Lukas Gesellschaft ist ein Verbund aus drei Krankenhäusern und einem Altenzentrum in Dortmund und Castrop-Rauxel. Als Arbeitgeber mit christlich geprägten Werten und Zielen versorgen wir mit unseren 1.700 Mitarbeiter/innen in 16 Kliniken mit 760 Betten rund 36.500 Patienten im Jahr.
Das erwarten wir von Ihnen Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Motivation, Kreativität und Engagement besitzen und bereit sind, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten. Als Gesundheits- und Krankenpfleger/in haben Sie einen respektvollen und zuvorkommenden Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten. Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten eines christlich geprägten Arbeitgebers. Ihr Profil § abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in § Interesse an Notfallmedizin (Fachweiterbildung) § Fähigkeit zu situativem Handeln § persönliche Souveränität und Glaubwürdigkeit § Teamfähigkeit und offener Kommunikationsstil Flexibilität und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen Sie erhalten eine abwechslungsreiche und anspruchs-volle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team. Auf eine strukturierte Einarbeitung legen wir großen Wert. Wir bieten Ihnen eine Reihe persönlicher Entwicklungsmöglichkeiten an, etwa durch das Angebot einer Weiterbildung, durch regelmäßige Fortbildungen und auf Wunsch durch Rotation in unterschiedliche Fach-bereiche. |
Die Vergütung erfolgt nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes inkl. einer Altersvorsorge.
Viele weitere gute Gründe für Lukas § sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag § betriebliche Altersvorsorge § Weihnachts- und Urlaubsgeld § kurze (Dienst-) Wege § Firmenticket (8% + Beteiligung Dienstgeber) § Sportangebote § wöchentliche Obstlieferung § Mitarbeiter App § Mitarbeitervorteilsplattform Ihre Fragen beantwortet Pflegedienstleitung Marina Majnaric ( 02305– 294 3102 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich direkt online über unsere Karriere-Website. Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei Lukas zu arbeiten, finden Sie auf www.lukas-karriere.de. |
Besuchen Sie uns unter www.lukas-karriere.de
