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Unser Mandant ist ein großer Dienstleister in kommunaler Trägerschaft und mit Schwerpunkten in der medizinischen Diagnostik und ortsnahen Versorgung im Süden Baden-Württembergs. Dem Verbund gehören auch zwei stationäre Krankenhäuser an. An 6 Standorten in städtischer Lage bestehen meist neugebaute MVZ Praxen, die moderne ambulante und klinische Versorgung miteinander verzahnen helfen und eine gute lokale Versorgung der Region sicherstellen. Zudem betreibt das Unternehmen eine erfolgreiche Gesundheitsakademie. Gegründet 1997, wurden im Verbund Einrichtungen aus kommunaler und frei-gemeinnütziger Trägerschaft zu einem starken Unternehmen verschmolzen, das heute rund 2.700 Menschen beschäftigt, die pro Jahr über 175.000 Patienten versorgen. Der Jahresumsatz liegt bei über 200 Millionen Euro. Der Ausbau der ambulanten Versorgung und das Wachstum guter fachlicher Zentren werden mit Nachhaltigkeit verfolgt.
Die radiologische Praxis ist als MVZ im Verbund integriert und verfügt über ein MRT der Firma Philips (SmartPath to dStream for 1.5T 781260) sowie über ein CT aus dem Hause Siemens (Go up - 32 Zeiler, das auf 40 hochgerechnet wird). Zwei festangestellte erfahrene ärztliche Kollegen betreuen mit einem gut eingespielten Team alle radio-logischen Patienten sowohl aus dem Krankenhaus als auch aus der niedergelassenen Versorgung. Weiterhin wichtig ist die Betreuung von Patienten einer nahegelegenen Lungenklinik im Zuge der aktuellen Screening Diagnostik.
Die gutgehende Praxis zeichnet sich durch länd-liche aber professionelle Versorgung aus, was die Strukturen prägt und erhalten werden soll. Seit langem ist sie auch in Räumen neben dem stationären Krankenhaus untergebracht. Taktung und Organisation erlauben dem ärztlichen Team entsprechende Freiheiten zur eigenen Spezialisierung und können im Sinne eines guten Arbeitsklimas und einer gut aufeinander abgestimmten Herangehensweise auf die Leistungserbringer eingerichtet werden. Stress Peaks und andere Unregelmässig-keiten lassen sich vermeiden, da grosszügige Ver-sorgungsstrukturen vorgehalten werden. Aufgrund plötzlicher Erkrankung eines Teammitglieds und zum weiteren Ausbau der bestehenden Angebote wird langfristig eine neue Stelle geschaffen.
Der derzeitige Aufgabenbereich umfasst die Betreuung aller radiologischen Patienten sowohl aus dem niedergelassenen als auch stationären Bereich, wenn erforderlich. Dabei ist die diagnostische Abstimmung mit den stationären Kollegen aus dem Krankenhausstandort, an den das MVZ angegliedert ist, eine positive und wichtige Komponente. Eine Spezialisierung wäre auch hier denkbar. Weitere Aufgaben sind die Patientenbehandlung in der Sprechstunde, Dokumentation aller Befunde und Erstellung von Arztbriefen, Ausstellung der benötigten Formulare (bsp. AU, Rezepte, Überweisungen), Organisation/Terminierung des individuellen Behandlungsprogramms für den Patienten, enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kollegen und dem medizinischen Personal, Röntgen Befundungen, MRT Befundungen, CT Befundungen, Teleradiologie, Mammographien und ggf. Lungendiagnostik.
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Als Facharzt (m/w/d) für Radiologie verfügen Sie bereits über praktische Erfahrung aus Klinik- oder Praxisalltag und umfassende Kenntnisse auf Ihrem Fachgebiet; entsprechende zzgl. Qualifikationen und Behandlungserfahrung aus dem Spektrum der niedergelassenen Radiologie liegen ggf. vor. Einem Wunsch nach Weiterentwicklung kann in Abstimmung mit der stationären Radiologie nachgekommen werden, ist aber eine Angelegenheit für weitere Absprachen.
Geboten wird ein hervorragend organisiertes Arbeitsumfeld mit zuverlässiger Verwaltung und zukunftsweisendem Fallmanagement sowie eine stets aktuelle und an die Anforderungen angepasste Ausstattung mit modernen Geräten. Gute Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit im Team, Engagement und Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Verständnis für die Patienten sind ein wichtiges Gut.
Zu den Vorzügen der Aufgabe zählt neben der Integration in eine leistungsfähige Unternehmensstruktur mit allen Vorteilen und einem zu verhandelnden Arbeitsvertrag unter überdurchschnittlichen Bedingungen auch die gute Lage des Standorts. Die sehr sympathische Kreisstadt mit fast 30.000 Einwohnern ist das Zentrum einer beliebten Ferienregion, direkt an der Autobahn und in der Nähe eines bekannten Segel, Rad- und Wanderparadieses mit See, Flussauen und Bergen mit internationalen Verbindungen und malerischem mittelalterlichen Stadtkern.
Wenn Sie sich für diese Position interessieren, würden wir gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen. Herr Deutschenbauer steht Ihnen mit seinem Team jederzeit für Fragen zur Verfügung und sagt Ihnen absolute Vertraulichkeit und Diskretion zu.
Health Care Leaders ist eine auf leitende Positionen im Gesundheitswesen spezialisierte Personalberatung. Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Karriere, interessante Weiterentwicklungsoptionen und das Thema „Führen im Gesundheitswesen“ oder informieren Sie sich auf unserer Webseite: www.healthcareleaders.de.
HCL Ref. Nr. 13250
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