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Im Auftrag unseres Kunden suchen wir für eine im nördlichen Ruhrgebiet gelegene Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe – zum 01. November 2021 – einen
OBERARZT (w/m/d)
Gynäkologie und Geburtshilfe
in Voll- oder Teilzeit
Im Zusammenschluss mit drei weiteren Krankenhäusern repräsentiert die hier vorgestellte Einrichtung den größten Klinikverbund im nördlichen Ruhrgebiet mit 1.000 Betten und rund 3.000 Beschäftigten. Der Verbund ist akademisches Lehrkrankenhaus. Geführt in katholischer Trägerschaft mit derzeit rund 310 Planbetten und 760 Mitarbeitenden bilanziert das Krankenhaus der Regelversorgung eine jährliche Belegung von rund 12.500 stationären und 20.000 ambulanten Fällen.
Die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe – Brustzentrum verfügt über 35 Planbetten und umfasst die Fachbereiche Gynäkologie, Urogynäkologie, Gynäkologische Onkologie / Senologie und Geburtshilfe. Die ärztliche Kompetenz verteilt sich auf den Stellenschlüssel: 1 - 4 - 10, wobei die Oberärzte/-innen über verschiedene Schwerpunkte verfügen. Es werden pro Jahr ca. 2.500 gynäkologische Patientinnen behandelt (ca. 60 primäre Mammakarzinome, ca. 60 gyn. Karzinome) sowie ca. 600 Kinder geboren.
Gewünscht wird ein fachlich kompetenter, motivierter und teamfähiger Facharzt (w/m/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe. Eine Promotion ist nicht erforderlich.
Geboten wird Ihnen eine dauerhaft ausgelegte Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielräumen in einem sehr harmonischen Team. Offeriert wird eine der Position angemessene leistungsgerechte Vergütung plus Poolzulage, arbeitgeberfinanzierter, zusätzlicher Altersversorgung und weiteren Mitarbeiterbenefits. Eine Teilzeitbeschäftigung kann vereinbart werden. Ihre Fort- und Weiterbildung wird großzügig unterstützt. Der ärztliche Dienst wird durch Kodierfachkräfte entlastet. Ineffiziente Arbeitsabläufe werden vermieden (prozessorientiertes Aufnahmemanagement, zentrale Notaufnahme, elektronische Patientenakte). Das Haus hält eine Mitarbeiter-KITA vor und unterstützt Sie gerne bei der Wohnungssuche.
Auf Sie freut sich ein hoch motiviertes, harmonisches Team, das fachlich sehr gut ausgebildet ist.
Gerne machen wir Sie mit weiteren Details vertraut und freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz 2134. Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Frau Iris Dreesmann, Telefon: 0211-220589-27, Mobil: 0171-3053539, iris.dreesmann@healthcare-personal.de
HealthCare Personalmanagement GmbH
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