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Nachfolge für ein sehr erfolgreich geführtes SENIORENZENTRUM
Bei unserer Mandantin handelt es sich um eine seit 30 Jahren qualitativ und wirtschaftlich exzellent geführte Einrichtung, deren Alleingesellschafterin eine attraktive Kreisstadt mit mittelständischer Unternehmensprägung im Nordwesten von Sachsen-Anhalt ist. Zum Unternehmen gehören zwei vollstationäre Pflegeeinrichtungen mit insgesamt 150 Plätzen, Immobilien für altersgerechtes Wohnen, ein ambulanter Pflegedienst sowie eine Tagespflegeeinrichtung. Insgesamt sorgen rund 130 engagierte Beschäftigte für den nachhaltigen Erfolg der gemeinnützigen Gesellschaft. Im Rahmen einer geregelten Ruhestandsnachfolge suchen wir eine erfahrene und gestandene Führungspersönlichkeit als
Geschäftsführer (w/m/d)
In dieser verantwortungsvollen Leitungsposition sind Sie allein geschäftsführend tätig und dem Aufsichtsrat unmittelbar berichtspflichtig. Sie übernehmen in Personalunion auch die kaufmännische Leitung des Unternehmens und sind die Heimleitung für die vollstationären Pflegeeinrichtungen. Bei Abwesenheit werden Sie von der Pflegedienstleitung vertreten. In Ihrer Hauptaufgabe führen Sie die Verhandlungen mit den Kostenträgern. Sie tragen die Verantwortung als Arbeitgeber und verantworten die qualifizierte Pflege, Betreuung und Versorgung der Kunden und koordinieren die Gesamtaufgaben. Diese umfassen die effiziente Steuerung sämtlicher Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung qualitativer, finanzieller, rechtlicher und vertraglicher Vorgaben. Insbesondere sorgen Sie durch ein kontinuierliches Belegungs- und Personalmanagement inklusive der Personalakquise und -weiterbildung für eine nachhaltige Wirtschaftlichkeit. Sie überwachen das Unternehmenscontrolling und ergreifen Maßnahmen zur Steuerung. Zu Ihrer Verantwortung gehört es auch, eine effektive und kooperative Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern sowie Überwachungsorganen zu pflegen und die Einrichtung in allen Belangen nach außen zu vertreten. Weiterhin sorgen Sie für eine stetige Optimierung der Leistungsangebote sowie Konzepte und binden Ihre Mitarbeitenden transparent ein. Geboten wird Ihnen ein hervorragend geführtes bodenständiges Unternehmen mit exzellentem Ruf und besten MDK-Bewertungen.
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Hinsichtlich Ihres Ausbildungshintergrundes verfügen Sie idealerweise über ein Studium im Bereich des Pflege- und Gesundheitsmanagements mit Heimleiterqualifikation oder einen vergleichbaren Ausbildungsweg. In jedem Fall sind fundierte betriebswirtschaftliche Erfahrungen in dieser verantwortungsvollen Aufgabe unerlässlich. Sie sollten mehrjährige und nachweisbar erfolgreiche Führungserfahrung bei vergleichbaren Einrichtungen mitbringen, von Ihrer Persönlichkeit her humanistisch geprägt sein und Mitarbeitenden, Bewohnern und Angehörigen empathisch, motivierend sowie wertschätzend begegnen. Ihr unternehmerisches Handeln ist kommunikations- und durchsetzungsstark sowie souverän und lösungsorientiert.
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